成功 人士所必备的思维 模式(心智模式)一种思维 ,决定一种行为;一种行为,决定一种习惯;一种习惯,决定一种性格 ;一种性格 ,决定一种命运 !
一个成功 的人,根本的成功 秘诀 在于其拥有普通人所没有的思维 模式。作为一名成功 的人,其至少应具备如下的思维 模式:
1.目标 的科学性:宁可在正确的问题上做错事情,也不能在错误的问题上作对事情。在正确的问题上做错事情,最坏的结果也就是我们的目标 没有达成,我们的现状暂时没能得到改善,我们还可以研究新的战术来改变 现状。然而,一旦在错误的问题上,做了对的事情,最轻微的结果只能是伤害现行的系统。上述的问题与事情,也就是一个企业的战略与战术。如果决策层所定的战略就错了,那么执行层基于此所制定的战术,其越是高明,则其对整个系统的伤害也就越深。这也就是在错误的问题上做了对的事情。
2.没有任何借口:只有目标 对了,那么在其的引导下,本着正直、诚实、自我负责的原则;以达成目标 所应具备的良好心态 、将我们的注意力聚焦在达成目标 的方法上;怀着一颗感恩的心,调用一切可以发动的人员,充分应用与其相关的一切可应用的资源;持之以恒,在行动过程中,不断的反省自己,不断的完善自己,抱着不达目标 不罢休的精神 朝着我们既定的目标 前进。
3.三讲,三不讲:讲自己,不讲别人;讲现在,不讲过去;讲主观,不讲客观。真理总是掌握在少数人手里面的,所以掌握真理的人往往也是孤独的。三讲,三不讲,交给我们的,其实很简单,就是要我们在面对问题的时候,保持我们的自控力,将注意力聚焦于解决问题的方案上,而不是抱怨问题的制造者,或者是其他,因为这些对于我们解决问题,毫无帮助。虽然如此,但是大部分人往往很难真正做到保持这种自控力。在问题出现之后,最先做的应该是面对问题,在此基础上作出反思。要问自己,对于这个问题,我应该做什么?我是否已经做了?我计划 怎么做?三讲,三不讲,强调的就是凡事从主观主观出发,这才是解决问题之道。
4.决策行动程序:倾听——思考 ——评估——行动。虽然是速度第一,完美 第二,但是也要考虑到我们的决策风险 。有了新的想法,立即行动,固然是好,但是其中却也存在着很大的决策风险 。制定一套科学的决策程序,以此来降低我们的决策风险 。倾听——思考 ——评估——行动,在有了新的想法之后,最先应该向当事人收集相关的信心,然后自己在基于这些信息就行思考 与评估:该想法是否值得实施?该如何实施?其要实施所需具备的一些软硬件环境是否具备?若不能,又该如何……等等。待这些准备工作做完之后,该确实确实有价值 ,且有可行性,那再行决策行动。照此流程,可以大大降低决策的风险 。
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